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Testmanager (m/w/d)

Organisational Change & Solutions
Berlin
itsoftwaredevelopment

Go for IT - join our global mission!

​Für Dich ist Digitalisierung mehr als Technik? Du weißt, dass Arbeitswelten und Geschäftsmodelle in der digitalen Zukunft nur funktionieren, wenn der Mensch im Mittelpunkt steht? Dann bist Du in unserem interdisziplinären Team genau richtig. Wir gestalten den digitalen Fortschritt durch nachhaltige IT- und Digitalisierungsprojekte.

Welche Rolle spielst Du dabei? Wir suchen nächstmöglichen Zeitpunkt einen Testmanager (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. Eine Beschäftigung ist in Voll- oder Teilzeit möglich.

Für welchen Standort suchen wir Dich

  • Berlin ist der Hauptsitz des Geschäftsbereichs – dabei ist mobiles Arbeiten ein fester Teil unserer Firmenkultur.

Deine Mission bei uns

  • Erarbeitung moderner Lösungsansätze für die Digitalisierungsprozesse unserer Kunden*innen
  • Unterstützung unserer Kunden*innen beim Aufbau und der Durchführung von standardisierten Anforderungs- und Testmanagementprozessen
  • Bedarfsanalyse und Ableitung von Anforderungskatalogen
  • Validierung erarbeiteter Lösungskonzepte
  • Erstellung von Testfällen, Durchführung und Koordination der Testung
  • Abstimmung von Testszenarien mit Testteams
  • Steuerung von Dienstleistern bei der Umsetzung von Anforderungen
  • Überwachung von Meilensteinen und Erreichen der Projektziele

Damit überzeugst Du uns

  • Abgeschlossenes Studium (BA/FH/Universität) – gern in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder ähnliches; alternativ abgeschlossene Ausbildung mit einem IT-Schwerpunkt
  • Mehrjährige praktische Berufserfahrung im Bereich IT-Testmanagement, bestenfalls auch im IT-Anforderungsmanagement bzw. IT-Projektmanagement, gerne Zertifizierung oder Vertiefung in diesen Bereichen
  • Sehr gute organisatorische und analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise
  • Erfahrungen in der Beratung und in Testautomatisierungen wünschenswert
  • Versierter Umgang mit gängigen Office-Produkten wie Excel und Word
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Ausgeprägte Lösungsorientierung, sicheres Auftreten, eine gute Menschenkenntnis und eine motivierende Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit
  • Hohes Qualitätsbewusstsein
  • Eine gesunde Portion Humor

Und das bekommst Du von uns

  • Als motivierte und offene Persönlichkeit, findest Du bei uns die optimale Chance, Dich in einem internationalen Unternehmen zu verwirklichen.
  • Für eine ausgeglichene Work-Life-Balance stehen Dir neben flexiblen Arbeitszeiten zudem Freizeitausgleich und die Option auf ein Sabbatical zur Verfügung.
  • Während Deines Onboardings steht Dir ein/e persönliche/r Pate*in für Deine intensive Betreuung zur Seite.
  • Deine persönliche Weiterentwicklung bei Nortal ist durch internationale Learning Hives, bezahlte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie unsere 12 Learning & Development Days jährlich sichergestellt.
  • Wir bieten Dir eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, bei der Transparenz auf allen Unternehmensebenen gelebt wird.
 
Kurzum: Wir bieten Dir ein Unternehmen, in dem Du wirklich zählst.

We like to say that Nortal is a right-sized company – big enough to undertake and impact influential projects yet small enough to care. At Nortal, your voice is heard, and everyone’s input matters. You solve critical problems for interesting customers from different domains. You work with experienced colleagues in a warm environment. You are able to execute your ideas in a reasonable time frame. And what you do and learn here are universally relevant and valuable. Last but not least, Nortal is an agile company with low hierarchy – meaning heavy on common sense, light on rules, and substance is more important than titles!

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